Los puestos de graduados de PwC están amenazados por la IA, cube el jefe de una firma contable
Nick MarshReportero de negocios, Singapur
Imágenes falsasEl crecimiento de la inteligencia synthetic (IA) puede llevar eventualmente a que se contrate a menos graduados principiantes, dijo a la BBC el jefe del gigante contable PwC.
Sin embargo, el presidente world Mohamed Kande dijo que la IA no estaba detrás de los recientes recortes de empleo en la empresa, y agregó que la empresa en realidad necesitaba contratar cientos de nuevos ingenieros de IA, pero estaba luchando por encontrarlos.
Pero algunos observadores dicen que la tecnología en sí amenaza miles de empleos junior en toda la industria de servicios profesionales.
Hablando al margen de una cumbre empresarial en Singapur, Kande también dijo que los grandes cambios en la economía world, como los amplios aranceles del presidente estadounidense Donald Trump, habían sido buenos para el negocio de consultoría de la empresa.
También se refirió a la suspensión de la empresa en China el año pasado por su trabajo en el gigante inmobiliario colapsado Evergrande, prometiendo que los mismos errores «no volverían a ocurrir».
Con sede en Londres, PwC es una de las cuatro grandes firmas contables. Proporciona una gama de servicios, como auditoría financiera, consultoría y asesoramiento fiscal para clientes comerciales de todo el mundo.
Según Kande, asesorarlos sobre cómo integrar la IA en sus operaciones será el centro de la futura estrategia comercial de la empresa, incluso cuando el rápido avance de la tecnología afecte sus propios planes de contratación.
Las empresas que antes habrían contratado consultores de PwC para examinar datos y documentos ahora pueden utilizar modelos de IA, convirtiendo semanas de costoso trabajo en meros minutos.
Cada año, la compañía contrata a far de nuevos graduados en puestos de nivel inicial, incluidos 1.300 en el Reino Unido y 3.200 en Estados Unidos el año pasado, pero recientemente abandonó sus planes a largo plazo para seguir aumentando su plantilla.
En 2021, PwC dijo que quería contratar 100.000 personas en el transcurso de cinco años, pero Kande dijo que esto ya no sería posible.
«Cuando hicimos planes para contratar tanta gente, el mundo parecía muy, muy diferente», dijo.
«Ahora tenemos inteligencia synthetic. Queremos contratar, pero no sé si será el mismo nivel de personas que contratamos; será un grupo diferente de personas».
El año pasado, PwC eliminó más de 5.600 puestos en sus operaciones mundiales.
El jefe del negocio de la compañía en el Reino Unido habló anteriormente sobre reducir la contratación de graduados y admitió que la IA «ciertamente estaba remodelando los roles».
Sin embargo, a nivel world, Kande insistió en que el auge de la IA period un «momento emocionante» para la creación de nuevos empleos.
«Estamos buscando cientos y cientos de ingenieros hoy para ayudarnos a impulsar nuestra agenda de IA, pero simplemente no podemos encontrarlos», dijo.
La agitación comercial es «buena para nosotros»
Es posible que las empresas de todo el mundo estén enfrentando desafíos para adaptarse a la IA, pero mientras tanto, PwC parece haberse beneficiado de la incertidumbre más amplia en la economía world, alimentada en gran medida por el uso extensivo de aranceles por parte del presidente Trump.
«Estamos recibiendo muchas llamadas de muchas empresas de todo el mundo preguntándonos cómo afrontar el entorno precise», afirmó Kande.
«Ha sido bueno para nosotros. Necesitamos seguir siendo relevantes para nuestros clientes y tenemos que estar en estas discusiones, y lo estamos».
Sin embargo, la empresa sufrió un duro golpe a su reputación el año pasado, cuando Las autoridades chinas suspendieron a PwC durante seis meses por su trabajo en el gigante inmobiliario colapsado Evergrande.
La empresa quebró después de acumular deudas de más de 300 mil millones de dólares (230 mil millones de libras esterlinas) y ha estado en el centro de una ruinosa disaster inmobiliaria que continúa dañando vidas y medios de subsistencia en China.
La Comisión Reguladora de Valores del país descubrió que PwC, como auditor, había «encubierto e incluso tolerado» el fraude financiero en Evergrande.
Kande, cuyo mandato como presidente world comenzó después de la quiebra de Evergrande, dijo que PwC ya no enfrentaba restricciones en China.
«Déjenme decirles: cambiamos a mucha de nuestra gente, implementamos nuevos sistemas de gestión de calidad e introdujimos nuevos sistemas de gobernanza», dijo.
«Mi objetivo ha sido asegurarme de que nada como esto vuelva a suceder».
